As atitudes e comportamentos inseguros representam a grande maioria das causas dos acidentes, pelo que estas devem ser tratadas através de uma investigação de incidentes utilizando metodologias que permitam verificar e identificar os pontos fracos nos sistemas de gestão de segurança e saúde no trabalho motivando as pessoas para a disciplina operacional. Têm vindo a ser crescente a preocupação das entidades empregadoras quanto à prevenção das ocorrências e recorrências de incidentes laborais que possam pôr em perigo a integridade física dos seus colaboradores, bens patrimoniais, assim como a sua competitividade empresarial. A investigação de acidentes e incidentes envolve o exame sistemático de um evento indesejado que resultou, ou poderia resultar em lesões às pessoas danos à propriedade ou perdas no processo. A investigação é dirigida à definição dos factos e circunstâncias relacionadas ao evento, à determinação das causas, e ao desenvolvimento de acções correctivas para controlar os riscos. Neste contexto a consideração dos factores humanos na investigação pode determinar a eficácia deste processo levando a seu sucesso ou fracasso. Neste curso aos participantes são apresentados conceitos sobre o comportamento humano frente ao risco, tendo oportunidade de praticar técnicas de investigação com base em estudo de caso.

APELO A COMUNICAÇÕESAos interessados em apresentar comunicações deverão enviar, por e-mail  – workshop@segurancacomportamental.com – um resumo com o máximo de 600 palavras, tamanho de fonte 12 pontos.